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创先争优:建设集团党工团共建创先争优促进公司和谐发展

开年来,建设集团党委以特色工作为载体,注重建立联系点与班子分工相结合,授旗评星与宣传典型相结合,有序推进与注重实效相结合,深入推进党建带工建、带团建创先争优活动,激发了广大干部职工和青年团员的生产热情,促进了企业和谐发展。

一是以提高执行力促进学习型党组织建设。购买了120册《把信送给加西亚》书籍,分发给中层管理人员和各党支部,要求认真进行学习,提高对制度执行力的认识,做一个新时期“把信送给加西亚”的人。党委坚持中心组学习制度,工会、共青团采取多种形式在职工中开展读书活动,探讨制度与执行力的关系。出台了《云锡建设集团公司制度督察办法》,加大制度执行力的检查力度,今年3月实施以来,共发出《督察惩处通知书》6份,按规定对5人进行了经济处罚。

二是以抓“四保一创”劳动竞赛促进生产经营发展。为确保最大限度地降低工程成本,实现效益最大化,公司党委组织开展了保安全、保质量、保工期、保稳定、创效益的“四保一创”特色活动,以云锡10万吨铜工程项目为重点,热火朝天地开展劳动竞赛活动,有力的激发了干部职工工作热情。在10万吨铜项目建设进入到关键时刻,一大批党员自觉坚守在工作岗位,加班加点,有的党员连续工作多日,熬红了眼,还继续奋战在工程建设一线;有的党员不顾患病多时,仍然坚持工作。在工期紧,任务重的情况下,各参赛项目部加强团队凝聚力,发挥团队战斗力,合理规划,科学施工,争分夺秒抢进度,确保了工程进度目标的实现。在安装两个大酸罐的过程中,机安公司施工人员加班加点,克服困难,非常规作业,提前10天完成了安装任务。

三是以丰富多彩的庆祝活动促进党组织凝聚力的提高。以建党九十周年为契机,结合实际在全司组织了党的知识竞赛,313名党员和积极分子参加;组织召开了纪念中国共产党建党九十周年庆祝大会,表彰了一年来在创先争优活动中做出成绩的“四强”党支部和“四优”党员,扩大创先争优活动的影响;组织了“唱红歌,跟党走,促廉洁”文艺晚会,用寓教于乐的形式,庆祝党的生日,歌颂党的丰功伟绩;开展了“党员学习活动,党员工作创优活动,党员岗位奉献活动,党员联系群众活动”为内容的“四项”主题实践活动,着力建筑“先锋工程”,组织党员在施工一线打先锋,立足岗位做示范,争创佳绩作表率,切实加强党员队伍建设。

四是以人为本,更加关爱职工。针对重点工程多,职工劳动负荷大的实际,为切实保护职工的身心健康,分批组织了共五期100名职工到贾沙进行为期3天的疗养;从今年5月开始,投入21.9万元费用,历时两个月对 全司713名男性职工进行了健康检查,得到了职工广泛的好评。 工会以开展“和职工说说心里话”为切入点,重视困难职工、特别是岗位职工的工作与生活。今年中秋,共尉问了60户困难职工家属,慰问金额10200 元,73名副科级以上干部还走访了联系的困难户,送去慰问金24100元。团委组织了“明月同此时,共叙建设情”的大学生中秋茶话会,新进公司的大专院校生和优秀青年代表50余人欢聚一堂,喜迎中秋,共话公司发展,加强了青年职工的互动和沟通,坚定了立足岗位做奉献的信念。

创先争优:争创“四强”党组织 争当“四优”共产党员

责任编辑:倪秀华 高 沁